Dans Madamatin du 09 octobre 2009

source : http://www.madamatin.com/articles/societe/syndicat-travailleurs-sante.html

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Syndicat des travailleurs de la santé - Le dialogue social dans le secteur public Écrit par Mirana Vendredi, 09 Octobre 2009 00:30 Comme nous le mentionnions dans notre précédente édition, la journée du 7 octobre, dédiée au travail décent, était une occasion pour les syndicats de travailleurs de se manifester sur la précarité de l’emploi. Hier encore, les différents personnels de la santé, représentés par l’intersyndical des travailleurs de la santé, ont convié la presse pour revendiquer l’instauration du dialogue social dans le secteur public et notamment au sein de la Vice-primature chargée de la santé publique. Lors de cette rencontre avec la presse, les différents syndicats du personnel de la santé ont évoqué le renforcement des capacités des syndicats à s’organiser et à s’engager dans un processus constructif et pérenne de dialogue social. Dans ce sens, la mise en œuvre des décisions sur l’aspect social des conditions des travailleurs, ainsi qu’une rencontre entre ces derniers et les hauts responsables, rendront tangibles les revendications, ont avancé les intervenants qui ont de ce fait lancé un appel aux autorités compétentes à collaborer dans la recherche de solutions satisfaisantes aux problèmes des agents de la santé. En outre, un appel à l’intention de tous les personnels à adhérer aux causes syndicales et à s’impliquer dans la défense des avantages et des intérêts des travailleurs, a été lancé. « Le syndicat est la seule voie permettant de proclamer les droits des travailleurs », a lancé le président national du « Sendikan’ny Mpiasan’ny Fahasalamana » (syndicat des travailleurs de la santé), Christophe Tsitohery. Un atelier de deux jours, du mardi 6 au mercredi 7 octobre, sur la promotion du dialogue social dans le secteur de la santé, a été marqué par les échanges des expériences passées et des informations actuelles sur les structures de dialogue social, la politique de santé et le rôle du mouvement syndical. En outre, cette rencontre a permis aux participants de discuter du travail décent, du droit syndical ainsi que des priorités qui devraient être accordées aux travailleurs de la santé. L’intersyndical des travailleurs de la santé est constitué par le « Sendikan’ny Mpiasan’ny Fahasalamana », le syndicat des Infirmiers et Sages-femmes de Madagascar, la Fédération nationale des sages-femmes, le Syndicat national des médecins fonctionnaires, le syndicat des infirmiers anesthésistes de Madagascar, le « Sendikan’ny Reharehan’ny Mpiasa Malagasy », le Réseau des Jeunes Travailleurs, « Youth Leadership Training Program » et, enfin et non des moindres, l’association des Paramédicaux de Madagascar. Lors de cette rencontre avec la presse, quelques membres de l’intersyndical des travailleurs de la santé ont interpellé les responsables concernés sur la mauvaise définition de leur plan de carrière, ainsi que les conditions de travail défavorables et démotivantes. A cela s’ajoutent le projet de loi portant sur le régime particulier et l’insuffisance de l’effectif du personnel de santé qualifié, doublée de l’inégale répartition géographique des personnels de santé. Consciente des améliorations à apporter à la situation des agents de la santé, l’association des syndicats ont remis à la Vice-primature chargée de la santé publique un projet de décret régissant le régime particulier de tous les corps relevant de cette entité de l’Etat. Le but étant d’améliorer la vie de chaque travailleur de la santé ainsi que les services fournis au public. Dans ce sens, les syndicats attendent actuellement la décision des responsables. Outre ce projet de décret, la mise en place d’une structure de dialogue social et de réseaux de communication à tous les niveaux du système sanitaire et l’élaboration du plan de carrière fiable et pérenne ont été mises en exergue. L’association des syndicats des travailleurs de la santé attend en ce moment la tenue des discussions sur les rôles des syndicats par rapport à la défense des intérêts des travailleurs et un échange d’expériences. La définition des priorités par rapport aux enjeux et défis du travail décent n’est pas non plus à négliger. Aussi, la mise en place d’une structure de dialogue social au sein de la Vice-primature chargée de la santé publique est-elle vivement souhaitée.

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korana mangingina